“教师选调工作关系到教师队伍的整体素质，各位考务人员一定要讲规矩、守纪律，牢牢把住廉洁选调入口关，确保教师选调工作阳光、透明、廉洁。”清水县纪委监委派驻卫健局纪检监察组相关负责人在县城区教师选调工作考务会上说道。

近日，清水县公开选调教师工作领导小组面向农村学校教师公开选调149名城区中小学幼儿园教师。为严肃考风考纪，杜绝优亲厚友、暗箱操作等违规违纪问题发生，县纪委监委派驻卫健局纪检监察组坚持挺纪在前，采取全程监督与重点监督相结合的方式，紧盯各个环节进行监督检查，为选调提供坚强纪律保障。

考前强化监督。积极参与监督选调录用方案的研定，并对选调公告、考录程序、评委抽选、安全保密、报名对象资格审查等事项严格把关，对可能存在的廉政风险点进行预判、分析和提醒。针对监督检查过程中发现的问题，及时督促各考点进行完善，着力营造风清气正的招考环境。

考中“嵌入”监督。在专业笔试面试阶段，为防止笔试环节作弊、面试环节跑风漏气、打“人情分”的情况，派驻卫健局纪检监察组贴身嵌入考试全过程，无缝隙、全覆盖监督，对试卷保管和分发，考务人员、监考人员履职尽责情况进行现场监督，督促工作人员严格落实工作职责，遵守考场规则，以“啄木鸟”精神严格监督执纪。

考后跟踪监督。对阅卷、成绩汇总、登记、公布、选岗等后续考务工作全方位跟进监督，进一步擦亮派驻监督“探头”作用，为选调优秀教师及优质教学人才营造阳光透明的环境。（供稿：李会元    编辑：曲磊）